为了进一步关注公司员工下一代的学习、成长，填补学校教育和家庭教育在孩子心理教育、环境教育、人文精神教育上的缺失，打开孩子的兴趣，将时间管理、情绪管理、目标管理的基础理念融入孩子的生命，引导孩子独立思考。商业公司总部特别邀请“乐学动力”素质训练机构，针对公司员工6-12岁子女，展开免费培训活动，以激发儿童教育潜能，让孩子在不知不觉中打开“学习胃口”。