为降低经营成本，提高工作积极性，确保全年预算目标完成。依据商业公司2010年整体的薪酬改革方向，并参照购物广场经验、结合清河时代百货的实际情况，时代百货特制定2010年柜组目标利润考核方案。时代百货财务科科长李志东对此进行了培训。

时代百货经营副总张洁及后勤职能科室管理人员参加了此次培训，此次培训为2010时代百货全年任务、经营目标及管理目标的达成奠定了良好的基础。