2013年7月10日上午，为深入了解及解决新店储备人员在目前实习工作中遇到的问题与困惑，百货广场店人资部特在小培训室内，组织召开了新店储备代表沟通会。本次沟通会特别邀请到广场店总经理郭伟、副总经理于静参加。

为了更好的协助新开店的工作，目前广场店已经容纳7批新店储备共计百余人。本次沟通会旨在进一步了解新店不同时期入司的储备人员在实际工作中的需求，以便更好的开展接下来的工作。会议首先通过“姓名牌”的游戏拉开了序幕。各批储备代表为自己设计具有个人特色的名片，通过名片上的内容可以在短时间内让大家相互了解，同时也能够通过这一环节来检测储备们推销自己的能力。会议过程中，储备人员代表积极发言，认真阐述了自己对这段时间工作的一些思考及学习体会。很多人都表示在工作中自己学到了很多宝贵的经验，在工作岗位上成长了很多。

此次会议不仅使新店储备人员与广场店的领导们拉近了距离，同时广场领导对储备人员提出的问题进行了逐一解决，此次沟通会调动了新店储备人员工作的热情，也建立起了他们对今后工作的信心。