为了提高员工的工作积极性，缓解工作压力，有效提升团队的凝聚力和向心力，家乐园超市沙河店于2013年7月5日下午14:00时由店长李计叶组织课级管理人员及课别员工代表在人民公园开展了“星级员工”沟通会。

沟通会上，大家在树阴下席地而坐，一边吃着香甜可口的西瓜，一边讨论着“星级员工”评选实施过程中的问题，首先酒饮课一星级员工表达自己的想法：“星级员工的宣导，避免了吃‘大锅饭’的局面，自己管理好负责的区域，就可以得到领导的认可，成为星级员工，这给员工很大的工作动力。”其次百货课未评上星级员工的大姐阐述自己的观点：“我也有努力的做好自己负责的区域，但是领导检查时，碰巧我不上班，那么和上班正在整理的员工就会有差距，从而导致扣分较多的情况出现。”

店长在了解大家真实的想法后，当场回复说：“对于星级员工的日常检查需要大家基本功扎实，星级员工的评比结果不只是在两周一次的评比中体现，也有日常每周工作中课长的检查项，只要大家用心把每项工作做好，那结果肯定与没有用心做的大不相同了！”

此次活动使大家紧张的精神得到了放松，同时零距离的沟通与交流也让大家的心贴的更近，大家表示这样的沟通很有效、大家可以畅所欲言，同时也感受到门店对大家的关心，大家一定会以更加饱满的风貌投入到工作中！