为了更好的了解新进大学生的工作情况，为新进大学生的工作答疑解惑，家乐园百货广场店人资部2012年4月12日组织了广场店新老大学生沟通会。

本次沟通会由广场店人资部经理郭俊杰主持，参会人员包括事业部人资部经理逯纪玲、广场店副总经理吴斌以及广场店各楼层、职能部门的在岗大学生。沟通会首先由参会的大学生逐一自我介绍，不少储备大学生已经逐渐进入到角色中，在自我介绍是也为自己的柜组做起了宣传。随后是讨论环节，对于新进大学生近期工作中遇到的的困惑，参会的老员工进行了逐一解答。不少老员工分享了自己在平时工作中总结的小窍门，让我们的新进大学生获益匪浅，为以后工作的开展提供了很好的借鉴作用。最后由广场店副总经理吴斌总结发言，吴总对大学生在广场的发展寄予了很高的期望，但同时也对他们提出了更高的要求。大学生作为新鲜血液的注入，在不断融入我们这个大家庭的同时也要积极发挥自己的创新意识，为广场店的不断发展献计献策。

通过此次沟通会在帮助新员工明确未来工作目标及方向的同时，也为老员工工作经验的推广提供了平台，新鲜血液的注入必将为我们企业的发展增添活力，永葆生机。